Несовпадение ожиданий: стало известно, почему специалисты не едут работать на Камчатку

Как сообщили ИА «Кам 24» в пресс-службе сервиса hh.ru, больше 80% желающих переехать на полуостров имеют опыт работы больше шести лет. Средняя заработная плата, на которую они претендуют, – 80 тысяч рублей.  

При таком количестве специалистов с опытом, желающих переехать на полуостров, возникает вопрос: почему на Камчатке не хватает квалифицированных кадров? В hh.ru считают, что главная причина – отсутствие зарплат, на которые готовы согласиться специалисты.

«Одной из главных причин отказов соискателей, которые рассматривают релокацию ради работы, является несовпадение зарплатных ожиданий и предложений. Так, средняя предлагаемая зарплата в Камчатском крае составляет около 60 тысяч рублей, в то время как соискатели, готовые к переезду, ожидают в среднем 80 тысяч рублей», – рассказала журналисту Леониду Добровольскому Елизавета Илюшина, руководитель пресс-службы hh.ru на Дальнем Востоке.

Она также отметила, что вакансии учителей, полицейских и сотрудников сферы ЖКХ традиционно считаются дефицитными не только на Камчатке, но и по стране в целом (1-2 резюме на вакансию, когда комфортным для работодателей и соискателей считается 6 резюме). Работодатели вынуждены бороться за сотрудников.

Кроме этого, убедить решиться на переезд в новый регион специалиста может так называемый «релокационный пакет», который компенсирует моральные и материальные издержки, связанные с переездом.

«Далеко не все организации решаются оплатить перелет, проживание и подъемные даже для дефицитных специалистов», – добавили в пресс-службе hh.ru.

Среди резюме соискателей, готовых перебраться на Камчатку, лидерскую позицию занимают специалисты в профобласти «производство, сельское хозяйство», на втором месте – «строительство, недвижимость», на третьем – «добыча сырья». В пятерку лидеров также входят «транспорт и логистика» и «высший менеджмент».

По данным сервиса hh.ru, в Камчатском крае сохраняется низкий уровень конкуренции, 2 резюме на вакансию, при норме в 5-6 соискателей на место.